
L’Accréditation des Coachs Professionnels par le Conseil Européen des Coachs Professionnels
Garantir l’excellence et la reconnaissance du métier de coach
Le Conseil Européen des Coachs Professionnels (CECP) œuvre depuis sa création à la structuration, la reconnaissance et la professionnalisation du métier de coach. Son objectif est clair : garantir que chaque coach accrédité répond à des standards élevés de compétence, d’éthique et de pratique, en cohérence avec les exigences internationales de la profession.
L’accréditation délivrée par le CECP constitue bien plus qu’une simple validation administrative. Elle est un véritable label de qualité, symbole de confiance et de crédibilité, attestant du sérieux de la formation suivie et de la maturité professionnelle du coach.
Depuis le 2 mai 2017, le Conseil Européen des Coachs Professionnels a mis en place un dispositif d’accréditation clair, structuré et équitable, permettant de reconnaître à la fois les coachs formés dans les écoles accréditées et ceux issus d’autres parcours.
L’accréditation automatique pour les coachs issus d’écoles reconnues
Le processus d’accréditation pour les autres coachs
Le CECP reste attaché à une valeur essentielle : l’ouverture. Ainsi, les coachs formés par des écoles non accréditées peuvent également solliciter une accréditation, à condition de démontrer la solidité de leur parcours et la qualité de leur pratique.
Le processus repose sur quatre étapes clés :
- Entretien avec un Coach Premium du CECP.
- Étude du dossier de candidature (formation, pratique, supervision, références).
- Évaluation QCM + oral pour valider le niveau du coach.
- Cotisation annuelle : 490 euros.
Une reconnaissance professionnelle, un engagement durable
Obtenir l’accréditation du CECP constitue une étape majeure dans la vie d’un coach. Elle atteste d’une formation sérieuse et d’un engagement dans une pratique supervisée, éthique et responsable. L’accréditation apporte crédibilité, visibilité et soutien continu. Elle représente un engagement moral fort : celui de la progression constante et du respect des valeurs fondamentales de la profession. Le renouvellement annuel repose sur un bilan de pratique, les heures de supervision et la formation continue. Chaque coach reste ainsi dans une dynamique d’évolution professionnelle durable.
Rejoindre le CECP, c’est intégrer une communauté européenne unie par les valeurs d’excellence, d’éthique, d’ouverture et de solidarité. Depuis le 2 mai 2017, le Conseil a fait de l’accréditation un levier stratégique pour renforcer la qualité et la légitimité du coaching professionnel.