Le réseau de Coachs
Le réseau de Coachs
Congrès Européen du Coaching
Bibliothèque numérique
Observatoire du Coaching Pro

Le réseau de coachs le plus important d’Europe

Le réseau européen

Le CECP rayonne à travers toute l’Europe.
Son ambition est de créer des ponts entre les cultures du coaching, d’unir les pratiques et de favoriser la circulation du savoir.

Une présence multiculturelle

Le Conseil regroupe aujourd’hui des représentations nationales et régionales dans plusieurs pays : France, Belgique, Suisse, Espagne, Portugal, Italie, Allemagne, Luxembourg, et au-delà.
Chaque antenne locale partage la mission du CECP tout en valorisant la richesse de sa culture.

Des partenariats solides

Le CECP collabore avec :

  • Des universités et centres de recherche,
  • Des entreprises et institutions publiques,
  • D’autres fédérations européennes et internationales de coaching.

Ces alliances renforcent la légitimité du coaching professionnel et encouragent la mutualisation des bonnes pratiques.

Une communauté sans frontières

Grâce à ses plateformes numériques, le CECP relie les coachs européens entre eux : forums, groupes d’échanges, formations à distance, veille collaborative.
Chaque membre peut participer à des projets transnationaux et contribuer à la diffusion d’une culture du coaching éthique et humaniste à travers le continent.

L’Europe du coaching n’est pas une idée abstraite : c’est une communauté vivante, unie par la même vision du développement humain.

Les projets et initiatives

Le CECP n’est pas seulement une instance de certification : c’est un acteur engagé dans la transformation de la société.
Chaque projet porté par le Conseil vise à faire du coaching un levier de progrès humain, social et organisationnel.

Innovation et recherche

Le CECP soutient des programmes de recherche européens sur les impacts du coaching dans les entreprises, les écoles, les structures publiques et les collectivités.
Ces travaux permettent de mesurer les effets du coaching sur :

  • La qualité des relations professionnelles,
  • Le bien-être au travail,
  • La performance collective durable,
  • L’inclusion et la diversité.

Le Conseil promeut une vision scientifique et pragmatique du coaching, fondée sur l’observation, la preuve et l’expérience.

Projets sociétaux

Parce que le coaching est aussi un acte citoyen, le CECP s’engage dans des projets solidaires :

  • Accompagnement de jeunes en insertion professionnelle,
  • Soutien aux femmes dans le leadership,
  • Coaching bénévole pour les acteurs de l’économie sociale et solidaire,
  • Programmes d’accompagnement pour les aidants et les personnels de santé.

Ces initiatives reflètent une conviction forte :

Le coaching peut être un outil de transformation sociale, au service du bien commun.

L’Observatoire européen du coaching professionnel

Créé par le CECP, cet observatoire a pour mission de recueillir, analyser et partager les données clés du secteur.
Il constitue une source précieuse d’informations pour les coachs, les entreprises et les institutions désireuses de comprendre les tendances et les évolutions du métier.

Le CECP ne se contente pas de suivre les changements du monde : il y contribue activement.

Événements et conférences

Le partage, l’échange et la co-création sont au cœur de la culture du CECP.
C’est pourquoi le Conseil organise chaque année des événements majeurs rassemblant la communauté du coaching européen.

Le Congrès Européen du Coaching

Événement phare du CECP, ce congrès annuel réunit des centaines de coachs, chercheurs, dirigeants et formateurs venus de toute l’Europe.
Conférences inspirantes, ateliers expérientiels, tables rondes et moments de rencontre rythment ces journées riches en apprentissage et en émotions.
Chaque édition explore un thème central, comme :

  • L’intelligence collective au service du changement,
  • L’éthique du coach dans un monde en mutation,
  • Leadership conscient et transformation durable.

Les masterclasses et webinaires

Tout au long de l’année, le CECP propose des sessions de formation en ligne et en présentiel, animées par des experts européens.
Ces espaces permettent aux coachs d’enrichir leur pratique, de se ressourcer et de tisser des liens au-delà des frontières.

Le Prix du Coach Européen de l’Année

Chaque année, le CECP distingue un coach ou une initiative exemplaire pour sa contribution au développement du coaching et à l’évolution des consciences.
Ce prix incarne l’esprit du CECP : excellence, engagement, humanité.

>Chaque événement du CECP est une invitation à se relier, à s’inspirer et à grandir ensemble.

Ressources et publications

Le savoir est fait pour circuler.
Le CECP met à disposition de ses membres et du grand public un ensemble de ressources pour nourrir la réflexion, la recherche et la pratique du coaching.

Études et rapports

Le Conseil publie régulièrement des rapports thématiques et des analyses de pratiques issus de son Observatoire européen.
Ces publications contribuent à renforcer la crédibilité scientifique du coaching professionnel et à éclairer les décideurs sur ses bénéfices concrets.

La Revue Européenne du Coaching Professionnel

Véritable espace de pensée et d’échange, cette revue semestrielle rassemble :

  • Des articles de fond sur les approches méthodologiques,
  • Des témoignages de coachs et de clients,
  • Des contributions académiques et des études de cas.

Elle illustre la richesse et la diversité du coaching à l’échelle du continent.